Report date: Nov 6,2024 Conflict count: 361874 Publisher: Amsterdam University Press Title count: 11 Conflict count: 149 ========================================================== Created: 2021-08-06 08:25:07 ConfID: 6093951 CauseID: 1504846298 OtherID: 1386907609 JT: Gedrag & Organisatie MD: van Moerkerk,28,4,,2015,De relatie tussen zelfcontrole en diverse werkuitkomsten : Wat is de rol van leefstijl? DOI: 10.5553/GenO/092150772015028004001(Journal) (6093951-N) DOI: 10.5117/2015.028.004.291(Journal) ========================================================== Created: 2021-08-06 07:47:02 ConfID: 6093944 CauseID: 1504835792 OtherID: 1379492491 JT: Gedrag & Organisatie MD: Boogerd,28,2,,2015,Creatief onder druk : De rol van tijdsdruk, creativiteitseisen en creativiteitsoriëntatie bij creatief gedrag DOI: 10.5553/GenO/092150772015028002005(Journal) (6093944-N) DOI: 10.5117/2015.028.002.005(Journal) ========================================================== Created: 2021-08-06 07:47:02 ConfID: 6093942 CauseID: 1504835792 OtherID: 1379492491 JT: Gedrag & Organisatie MD: Baas,28,2,,2015,De (on)mogelijkheid van een valide meting van creatief potentieel voor selectiedoeleinden DOI: 10.5553/GenO/092150772015028002002(Journal) (6093942-N) DOI: 10.5117/2015.028.002.002(Journal) ========================================================== Created: 2021-08-06 07:47:02 ConfID: 6093943 CauseID: 1504835792 OtherID: 1379492491 JT: Gedrag & Organisatie MD: Faems,28,2,,2015,Het organiseren van exploitatieve en exploratieve innovatie binnen en tussen bedrijven DOI: 10.5553/GenO/092150772015028002007(Journal) (6093943-N) DOI: 10.5117/2015.028.002.007(Journal) ========================================================== Created: 2021-08-06 07:30:57 ConfID: 6093932 CauseID: 1504834036 OtherID: 1383068875 JT: Gedrag & Organisatie MD: Akkermans,28,3,,2015,Een nieuwe kijk op het werk en de loopbaan van jonge werknemers DOI: 10.5553/GenO/092150772015028003002(Journal) (6093932-N) DOI: 10.5117/2015.028.003.220(Journal) ========================================================== Created: 2021-08-06 07:30:57 ConfID: 6093933 CauseID: 1504834036 OtherID: 1383068875 JT: Gedrag & Organisatie MD: ,28,3,,2015,Call for papers voor de reeks ‘Psychologische Instrumenten’ DOI: 10.5553/GenO/092150772015028003006(Journal) (6093933-N) DOI: 10.5117/2015.028.003.285(Journal) ========================================================== Created: 2021-08-06 07:30:57 ConfID: 6093935 CauseID: 1504834036 OtherID: 1383068875 JT: Gedrag & Organisatie MD: Semeijn,28,3,,2015,Duurzame inzetbaarheid in de ouderenzorg : HR-activiteiten als buffer bij werkstress? DOI: 10.5553/GenO/092150772015028003003(Journal) (6093935-N) DOI: 10.5117/2015.028.003.243(Journal) ========================================================== Created: 2021-08-06 07:30:57 ConfID: 6093931 CauseID: 1504834036 OtherID: 1383068875 JT: Gedrag & Organisatie MD: ,28,3,,2015,Call for papers voor het G&O-themanummer 2016 : Licht in de duisternis: inzicht in de werking van de donkere kant van persoonlijkheid in organisaties DOI: 10.5553/GenO/092150772015028003005(Journal) (6093931-N) DOI: 10.5117/2015.028.003.282(Journal) ========================================================== Created: 2021-08-06 06:53:42 ConfID: 6093921 CauseID: 1504830520 OtherID: 1373132864 JT: Gedrag & Organisatie MD: Geenen,27,4,,2014,Het managen van rechtvaardigheidsverwachtingen van sollicitanten : Een middel om de ‘war for talent’ te winnen DOI: 10.5553/GenO/092150772014027004004(Journal) (6093921-N) DOI: 10.5117/2014.027.004.428(Journal) ========================================================== Created: 2021-08-06 06:53:42 ConfID: 6093922 CauseID: 1504830520 OtherID: 1373132864 JT: Gedrag & Organisatie MD: van Beek,27,4,,2014,Bevlogenheid en werkverslaving : De rol van psychologische behoeftebevrediging en de gevolgen voor de werkprestatie DOI: 10.5553/GenO/092150772014027004002(Journal) (6093922-N) DOI: 10.5117/2014.027.004.385(Journal) ========================================================== Created: 2021-08-06 06:53:42 ConfID: 6093923 CauseID: 1504830520 OtherID: 1373132864 JT: Gedrag & Organisatie MD: de Vries,27,4,,2014,Persoonlijkheid als voorspeller van werkprestatie en contraproductief werkgedrag : Het belang van specifieke persoonlijkheidsmetingen DOI: 10.5553/GenO/092150772014027004003(Journal) (6093923-N) DOI: 10.5117/2014.027.004.407(Journal)